Søkeresultater

STØ Entreprenør har inngått kontrakt med Kolbotnveien Utvikling AS (Gustav Holding 65%, Gebo Holding 35%) om bygging av 47 leiligheter på adressen Kolbotnveien 45-47 Acerca de Signert avtale med Kolbotnveien Utvikling AS Pressemelding, Lørenskog 18.03.22 STØ Entreprenør har inngått kontrakt med Kolbotnveien Utvikling AS (Gustav Holding 65%, Gebo Holding 35%) om bygging av 47 leiligheter på adressen Kolbotnveien 45-47. Kontrakten har en verdi på cirka 105 millioner kroner uten merverdiavgift. Prosjektet har fått navnet Kantors Utsikt og ligger sentralt på Kolbotn. Samarbeidsentreprisen omfatter oppføring av totalt 47 leiligheter fordelt på to frittstående bygninger og en felles underliggende garasjekjeller. Byggestart er planlagt ila. august 2022 med oppstart av detaljprosjektering i mars. «STØ Entreprenør AS er stolt leverandør av prosjektet. Gjennom godt samarbeid med byggherren skal vi levere et solid gjennomført prosjekt til avtalt tid og vi gleder oss til å komme i gang med prosjektet. Kolbotnveien Utvikling AS er en kunde vi ønsker mer samarbeid med i fremtiden og vi takker byggherren for tilliten », sier daglig leder Trond Berget-Ausland. Attentus Eiendomsmegling AS melder om stor interesse for boligene og planlegger å legge ut boligene for salg i slutten av mars. «Vi er svært fornøyd med avtalen vi har inngått med STØ Entreprenør AS. Vi er overbevist om at riktig entreprenør er valgt og vi ser virkelig frem til samarbeidet fremover », uttaler byggherre Morten Brusnes. Les mer om prosjektet Fakta om prosjektet: Kommune: Nordre Follo Adresse: Kolbotnveien 45-47, 1410 Kolbotn Byggestart: Q3 2022 Byggetid: 18 mnd Areal: 4926 BTA kvm B yggherre: Kolbotnveien Utvikling AS Entrepriseform: Totalentreprise med samspill Totalentreprenør: STØ Entreprenør AS bygg.no Kontakt oss

Vi er en svært allsidig totalentreprenør og har utført det meste innen nybygg. Fra kirke og kulturbygg til boliger og kjøpesentre. Vår virksomhet har mer enn 60 års erfaring i byggebransjen. Vårt fagfelt: Bilde VÅRT FAGFELT Vi er en svært allsidig entreprenør og har utført det meste innen nybygg. Fra kirke og kulturbygg til boliger og kjøpesentre. Typiske oppdrag vi påtar oss: Boligbygg Handelsbygg/kjøpesentre Lager-/logistikkbygg Kontorbygg Offentlige bygg Ombygging/rehabilitering Vårt fagfelt: Tekst SAMARBEIDSFORMER Selskapet har stor kompetanse på selve byggingen, men har også unik erfaring i å utvikle prosjekter i samspill med våre kunder. De aller fleste av våre prosjekter er gjennomført som samspill, men vi utfører også oppdrag basert på gitte løsninger og i konkurranse med andre. SERVICEOPPDRAG Vi har en egen serviceavdeling som ivaretar vårt ettermarked (etter overtakelse), og påtar seg større og mindre oppdrag der det er behov. Vi tar også på oss uavhengige serviceoppdrag. - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser Vårt fagfelt: Tekst

Kvartal 24 i Solheimsgata 21 består av to bygg hvor hovedbygget er kontorlokaler på 13.800 m² samt en parkeringskjeller på ca. 2.400 m². KVARTAL 24 LILLESTRØM, SKEDSMO, VIKEN Masserud Gård: Welcome Masserud Gård: Our Products FAKTA OM PROSJEKTET Fylke: Viken Kommune: Skedsmo Område: Lillestrøm Ferdigstilt: 2013 - 2015 Areal: 13.800 KVM Byggherre: Plantax AS Entrepriseform: Totalentreprise For Plantax AS har STØ Entreprenør ferdigstilt Kvartal 24 i Lillestrøm. Hovedbygget Kvartal 24 i Solheimsgata 21 består av to bygg hvor hovedbygget er kontorlokaler på 13.800 m² samt en parkeringskjeller på ca. 2.400 m². Fordelt over de 7 etasjene så er det cellekontorer, kontorlandskap, undervisningslokaler, bibliotek og storkjøkken med kantine i 1.etg. Det er også felles innendørs sykkelparkering og dusj- og garderobeanlegg. Bygget har et høyt sikkerhetsnivå med betjent resepsjon. Hovedbygget ble overlevert til byggherren Plantax AS 1.april 2015, og leietaker Kriminalomsorgsdirektoratet (KDI) og Kriminalomsorgens utdanningssenter (KRUS) overtok sine lokaler fredag 24. april 2015. Ved KRUS utdannes det fengselsbetjenter og verksbetjenter, samt at de tilbyr en rekke etter- og videreutdanningskurs for kriminalomsorgens tilsatte. Tilbygg Ikke lenge etter byggestart i Solheimsgata fikk vi bestilling på et tilbygg som skulle være i tilknytning til hovedbygget. Det er et to etasjers bygg som består av et auditorium, treningsrom, gymsal og øvingsfengsel. Dette ble ferdigstilt i juni og byggherren overleverte til leietaker august 2015 - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser Masserud Gård: Tekst Masserud Gård: Pro Gallery Les om Storgata 14-18

For BaneNOR Eiendom AS har STØ Entreprenør i Schweigaardsgate 40-46 i Oslo bygget Hollenderkvartalet - Norges første BREEAM-sertifiserte boligbygg. 62 leiligheter og ca 750m2 næringslokaler med tilhørende fellesarealer og utomhusanlegg. HOLLENDERKVARTALET Oslo sentrum Hollenderkvartalet: Welcome FAKTA OM PROSJEKTET Prosjekttype: Bolig- og næringsbygg Adresse: Schweigaardsgate 40-46 Byggestart: Januar 2017 ferdigstilt: September 2018 Antall: 62 leiligheter + 750 m2 næringslokaler Bruttoareal: 7.100 m2 Arkitekt: 4b arkitekter Byggherre: Banenor Eiendom AS (tidligere Rom Eiendom) Miljøsertifisering: Passivhus, BREAAM "Very good" Entrepriseform: Totalentreprise Hollenderkvartalet: Our Products For BaneNOR Eiendom AS har STØ Entreprenør i Schweigaardsgate 40-46 i Oslo bygget Hollenderkvartalet - Norges første BREEAM-sertifiserte boligbygg. 62 leiligheter og ca 750m2 næringslokaler med tilhørende fellesarealer og utomhusanlegg. Hollenderkvartalet er et trekantformet kvartal på Grønland/Gamlebyen avgrenset av Hollendergata, Schweigaards gate og Grønlandsleiret. De 62 leilighetene i to bygningskropper er fordelt på 6-7 etasjer. På gateplan finnes det næringslokaler med utadrettet virksomhet. Samtlige leiligheter har egen balkong eller terrasse. Det har blitt lagt vekt på høy kvalitet på planløsninger og materialer samtidig som strenge miljøkrav skulle oppfylles. Alle leilighetene ble bygd etter passivhusstandarden og er sertifisert som BREEAM-NOR "Very Good". Felles takterrasse og park Det er felles takterrasse for beboerne i Schweigaardsgate 40-46 og direkte adkomst ut i felles park for hele kvartalet på ca. to mål. I tillegg er det et eget sykkelverksted/skibod for sameiet i Schweigaardsgate 40-46. Det er rikelig med sykkelparkeringsplasser og en tydelig grønn, men urban profil. Pilotprosjekt for BREEAM-sertifisering I slutten av 2016 lanserte NGBC en ny manual, som til forskjell fra tidligere versjoner, inneholder sertifisering av boligbygg i tillegg til næring- og kontorbygninger. I forbindelsen med lansering av denne manualen er det valgt ut to prosjekt i Norge, såkalte pilotprosjekt, som skal være de første til å teste den nye sertifiseringen. Disse to prosjektene er: - Eufemias Hage, Oslo S Utvikling - Hollenderkvartalet, BaneNOR Eiendom / STØ Entreprenør AS Selv om STØ Entreprenør har vært gjennom en BREEAM-sertifisering av kontorbygg i Storgata 14-18, så er det en hel del nye krav som stilles i forbindelse med den nye manualen for boligbygg. Det har derfor vært en interessant prosess vi har fått være med på, i et av de to første BREEAM-sertifiserte boligbyggene i Norge. Manualen stilte en rekke krav til hvordan vi skulle bygge, alt fra materialvalg og tekniske løsninger, til dokumentert god ytelse på dagslys og innendørs luftkvalitet. Dette er kvaliteter som boligkjøpere flest er opptatt av, men som de ofte mangler kompetanse til å følge opp underveis. Daglig leder i Norwegian Green Building Council, Kjersti Folvik, sier at «En BREEAM-NOR-klassifisering gir kjøpere trygghet for at disse kvalitetene er ivaretatt i det ferdige bygget, og ikke bare i prospektet». BaneNOR Eiendom har på sin side svært god erfaring med denne sertifiseringsmetoden, riktignok kun på nærings- og kontorbygg så langt. "Det er en interessant prosess å være valgt ut som et pilotprosjekt. Vi fikk med oss dyktige rådgivere og tekniske underentreprenører, og mener vi sitter inne med kompetanse til å kunne tilfredsstille de kravene som en BREEAM-sertifisering setter. Det er ingen tvil om at denne miljøklassifiseringen er kommet for å bli, og det er noe vi kan forberede oss på å gjennomføre i flere prosjekt, næring som bolig, i tiden som kommer." Ekstern link til prosjektet: BaneNOR I Hollenderkvartalet.no I Bygg.no I Norges første BREEAM-sertifisert boligbygg Hollenderkvartalet: Tekst - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser Les om prosjektet Youngstorget 3 Hollenderkvartalet: Pro Gallery

STØ har en lang erfaring med å jobbe med prosjekter som har omfattende miljøkrav, og vi har god kunnskap om hvordan prosesser, materialvalg og driftsløsninger påvirker miljøet. Vi bruker vår kompetanse til å redusere avfall og klimagassutslipp i prosjektene våre og påvirke våre kunder til å velge gode miljøløsninger. Vi er ISO 14001 SERTIFISERTE. BÆREKRAFT STØ Entreprenør AS har som mål å være en aktiv aktør i bransjen når det gjelder bærekraftig bygging. Vi forstår at vår bransje kan ha en stor påvirkning på miljøet, og vi er dedikerte til å redusere vår egen påvirkning så mye som mulig . Vi har lang erfaring i å jobbe med prosjekter som har omfattende miljøkrav, og vi har god kunnskap om hvordan prosesser, materialvalg og driftsløsninger påvirker miljøet. STØ bruker egen kompetanse til å redusere avfall og klimagassutslipp i prosjektene og påvirker våre kunder til å velge gode miljøløsninger. STØ ønsker å være en ambassadør for at klima- og miljøbesparelser kan være lønnsomme. Vi tror at innovasjon og miljøfokus går hånd i hånd, og vi tvinges til å tenke nytt og finne bedre løsninger. STØ fortsetter å tilegne oss relevant klima- og miljøkompetanse og utvikle nye og etterspurte klima- og miljøtjenester. Vi er stolte av å være en del av den grønne omstillingen og vår rolle i å bygge en bærekraftig fremtid. STØ har også signert EBA`s 10 stakstiltak for en mer bærekraftig og miljøvennlig byggebransje. Bærekraft SERTIFISERINGER -som styrker vår bærekraft. Som en del av vår kontinuerlige innsats for å bygge ansvarlig og fremtidsrettet, er STØ Entreprenør nå: Sertifisert i kvalitetsledelse (ISO 9001) – et bevis på at vi har robuste systemer for kvalitetssikring og kontinuerlig forbedring i alle ledd. Sertifisert i arbeidsmiljøledelse (ISO 45001) – som viser vår forpliktelse til å skape trygge, sunne og inkluderende arbeidsplasser. Resertifisert i miljøledelse (ISO 14001) – som bekrefter at vi jobber systematisk med å redusere vår miljøpåvirkning og fremme bærekraftige løsninger. Kvalitetsledelse ISO 9001 Last ned ISO 9001 Arbeidsmiljøledelse ISO 45001 Last ned ISO 45001 Miljøledelse ISO 14001 Last ned ISO 14001 STØ Miljøpolicy STØ Entreprenørs miljøpolicy Alle i STØ er ansvarlig for å nå miljø målene: STØ skal oppnå kildesortering på 90%. Vi skal sette opp tydeligere kildesorteringsposter og påse at alle benytter disse. STØ skal minimere avfallsmengden, avfallsmengde <25kg/m2. Prekutt, logistikk, ombruk innad i prosjekter. STØ skal minimere antall transporter med >10%. Ved samkjøring kan vi utnytte bilens kapasitet bedre, og da oppnå færre antall transporter. Utstyrspool hvor dette er mulig. STØ skal redusere materialenes miljøavtrykk med 20% ift. referansebygg i BREEAM. FNs bærekfraftsmål STØs bærekraftstrategi er basert på FNs- bærekraftsmål. Vi har prioritert 7 av de 17 bærekraftsmålene til De forente Nasjoner som avgjørende for vår virksomhet: BREEAM-sertifisert STØ Entreprenør innehar kompetanse til å gjennomføre BREEAM prosjekter. Alle kontorbygg foretaket har oppført etter 2014, er BREEAM-sertifisert. STORGATA 14-18 Bygget er et kombinert nærings- og kontorbygg og er oppført med åtte etasjer over bakkenivå og to under. Prosjektet har en sertifiseringsnivå «Very Good», noe som tilsvarer i overkant av TEK10-standard. Les mer om prosjektet HOLLENDERKVARTALET I samarbeid med Bane Nor Eiendom har vi utviklet Norges aller første BREEAM-NOR-sertifiserte boligbygg. Prosjektet "Hollenderkvartalet" er et boligkompleks som består av 62 leiligheter, samt næringslokaler. Les mer om prosjektet YOUNGSTORGET 3 Et fremtidsrettet og funksjonelt bygg for både kontor, forretnings- og bevertningslokaler i sju etasjer hvorav en er kjelleretasje. Prosjektet er BREEAM-sertifisert til klassifisering «Very Good». Les mer om prosjektet KVARTAL 1 Prosjektet består av to bygninger som er knyttet sammen på plan 1 med en cafe. Kontorlokalene skal BREEAM-sertifiseres til klassen «Excellent». Les mer om prosjektet Åpenhetsloven ÅPENHETSLOVEN Lov om virksomheters åpenhet og arbeid med grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold («Åpenhetsloven») trådte i kraft 1. juli 2022. Loven pålegger STØ Entreprenør å utføre aktsomhetsvurderinger, som har til hensikt å identifisere og adressere eventuelle negative konsekvenser for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i hele verdikjeden. Ved å gjøre dette tar vi en aktiv del i arbeidet med å fremme ansvarlig og bærekraftig praksis. Vi forstår viktigheten av åpenhet og innsyn, og gjennomfører nødvendige aktsomhetsvurderinger for å identifisere og håndtere eventuelle risikoer knyttet til menneskerettigheter og arbeidsforhold. Last ned dokumentet Mangfold MANGFOLD STØ Entreprenør ser på mangfold som en viktig faktor for å kunne levere topp kvalitet og innovasjon i alle våre prosjekter. Vi tror at å ha et team med ulik bakgrunn, erfaring og perspektiver er avgjørende for å kunne se problemstillinger fra flere vinkler og finne de beste løsningene. Vi arbeider aktivt for å fremme mangfoldet blant våre ansatte. Vi tror at mangfoldet gir oss mulighet til å forstå og imøtekomme behovene til våre kunder på en bedre måte. Det er viktig for oss å ha en god forståelse av kulturelle og sosiale forhold, som kan påvirke våre prosjekter. Vi er stolte av det mangfoldet som allerede finnes i vårt selskap, og vi fortsetter å arbeide for å øke det enda mer. Vi tror at mangfoldet er en viktig kilde til kreativitet. Les om "Etikk og verdier"

STØ Entreprenørs mål er å ha arbeidsplasser helt frie for skader, hvor alle medarbeidere kan føle seg trygge. Vi skal alltid sette helse og sikkerhet i første rekke, og skal vurdere risikoen ved enhver arbeidsoppgave. Alle medarbeidere skal ha et godt fysisk, organisatorisk og sosialt arbeidsmiljø. HELSE, MILJØ OG SIKKERHET HMS STØ Entreprenørs mål er å ha arbeidsplasser helt frie for skader, hvor alle medarbeidere kan føle seg trygge. Vi skal alltid sette helse og sikkerhet i første rekke, og skal vurdere risikoen ved enhver arbeidsoppgave. Alle medarbeidere skal ha et godt fysisk, organisatorisk og sosialt arbeidsmiljø som også fremmer en god balanse mellom arbeidsliv og privatliv. HMS: About HELSE Helse og arbeidsmiljø - adferdsregler Hos STØ Entreprenør tar vi arbeidsmiljøet på alvor. Vi har trygge, sikre arbeidsplasser og et sunt og godt arbeidsmiljø. Vi har adferdsregler som skal sikre at vi opptrer korrekt i vårt daglige arbeid og som skal gi veiledning rundt viktige spørsmål. Adferdsreglene tydeliggjør hvilke holdninger som gjelder i STØ Entreprenør. De gir ulike perspektiver på foretakets verdier og hva de innebærer for våre medarbeidere. Rent, tørt bygg På alle prosjekter gjennomføres rutiner for rent, tørt bygg. Kort fortalt deles bygget inn i soner etter ferdigstillelsesgrad slik at man hindrer spredning av støv og partikler. Det gjøres også tiltak mot fukt for å hindre utviklingen av sopp, mugg og bakterievekster. Dette gir et bedre arbeidsmiljø i byggeprosessen, skaper en mer effektiv byggeplass og gir et bedre inneklima i det ferdige bygget. Påseplikt og innsynsrett STØ Entreprenør tar sosial dumping på alvor og gjennomfører stikkprøver av lønns- og arbeidsvilkår hos våre underentreprenører og leverandører. HMS: Tekst Miljø Ytre miljø STØ Entreprenør er opptatt av å minimere belastningen på miljøet og på mennesker og virksomheter der STØ bygger. I samarbeid med våre oppdragsgivere settes det mål utover myndighetenes krav. Det være seg BREEAM-klassifisering, avfallsmengder og sorteringsgrad. I 2021 hadde vi et resultat på 95,5%, hvor myndighetens krav var på 60%. HMS: Bilde SIKKERHET Personlig verneutstyr Vi sørger for at alle ansatte har riktig verneutstyr og vet hvorfor og hvordan de skal bruke det. Hos oss er det obligatorisk med synlighetstøy, hjelm og vernesko. Hørselvern, vernebriller og hansker og ev. annet verneutstyr brukes ved behov. Rapportering av uønskede hendelser (RUH) Som en del av det å være en lærende organisasjon sørger vi for å få kontinuerlige tilbakemeldinger fra virksomheten. Uønskede hendelser skal tas alvorlig. Risikovurdering og SJA Alle prosjekter gjennomfører risikovurderinger i forkant av prosjektet. Risikovurderingen brukes som en av styringsparameterne i prosjektgjennomføringen og oppdateres jevnlig. SJA (sikker jobb analyser) brukes som et tiltak for å redusere risikoen i spesielle arbeidsoperasjoner. Vernerunder og daglig kontroll Vi gjennomfører vernerunder på byggeplassene våre ukentlig. I tillegg gjennomføres det daglige kontroller på de mest kritiske elementene. - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser HMS: Tekst HMS: Our Products BÆREKRAFT STØ Entreprenør arbeid bidrar til å skape et velfungerende samfunn for dagens og morgendagens mennesker. Les mer om bærekraft

På Skårersletta i Lørenskog har STØ Entreprenør fått i oppdrag fra Thongård AS å utvide Triaden Storsenter med omkringliggende areal. TRIADEN Referanseprosjekt Oppdragstype: Nybygg/Utvidelse Oppdragsgiver: ThonGård AS Beliggenhet: Lørenskog Areal: 74 000 kvm På Skårersletta i Lørenskog har STØ Entreprenør fått i oppdrag fra Thongård AS å utvide Triaden Storsenter med omkringliggende areal. Triaden: Our Services STØ Entreprenør er valgt som entreprenør på utvidelsen av Triaden i Lørenskog. Her utfører vi en rekke varierte arbeidsoperasjoner for Thongård AS i tilknytning til eksisterende Triaden Kjøpesenter. Prosjektet er delt i tre hovedfaser: Nytt Parkeringshus Høsten 2020 overleverte vi nytt parkeringshus i 4 plan med parkering for både kunder og eksisterende beboere. Parkeringshuset har innkjøring både fra Gamleveien og Skårersletta, vertikalkommunikasjon med en stor og oversiktlig rotunde, utført med gulvbehandling av Flowcrete og er utstyrt med et helt nytt skiltgjenkjenningssystem for parkering. Parkeringshuset knytter seg på eksisterende kjøpesenter gjennom hel nye inngangsparti, ispedd bodareal og sykkelparkeringer. Nytt Kjøpesenter I tilknytning til eksisterende kjøpesenter utvider vi dagens bygningsmasse med ca. 23 000m2 langs Skårersletta. Her blir det både bevertning, butikker, treningssenter og hoppeland. Oppstart var påske 2020, og ferdigstillelse av hele prosjektet er Q2 2023. Ombygging av eksisterende kjøpesenter Eksisterende senter skal pusses opp og bygges om i alle 3 etasjer. I løpet av 2020 har vi bygget om hele plan 1, og til Black Week åpnet 12 butikker, noen hadde vært på senteret tidligere, andre var helt nye. Planen er å fortsette i de øvrige etasjene og oppgradere disse til den nye standarden som Olav Thon Gruppen har valgt for sine kjøpesenter. Overlevering av første byggetrinn på Triaden 23. november, eller starten på Black Week som handelsnæringen liker å kalle det, ble første del av prosjektet Triaden Utvidelse tatt i bruk på Lørenskog. I løpet av et drøyt år har STØ Entreprenør revet et eksisterende parkeringshuset, rensket opp i plan 1, samt bygget opp igjen dette til ny standard. Parkeringshuset er oppgradert med en ekstra etasje, fine overflater, og samtidig forberedt for parkarealer i toppdekket. Denne parken ferdigstilles senere samtidig med utomhus til prosjektet Skårer Vest . Plan 1 i eksisterende senter har fått helt ny planløsning, både nye og oppgraderte eksisterende butikker, samt at det er bygget om både heiser og rulletrapper som er forberedt for videre oppgradering i de øvrige etasjene. Godt humør og samarbeid Det har vært stor innsats fra STØ Entreprenør sine egne ansatte over en lang periode med høyt arbeidstrykk, men det må berømmes at alle har opprettholdt godt humør og samarbeid seg imellom. Det har vært en sammensveiset gjeng som har dratt i samme retning og til slutt kom i mål med et produkt som alle involverte parter var fornøyd med. Alle ser nå frem til en god juleferie, før det skal jobbes med nye spennende deler det neste året. Prosjektet skrider samtidig fremover med stor aktivitet i nydelen (BT3) hvor utgraving, spunt og pel pågår. Her vil betongarbeider gå i gang for fullt over nyttår, og råbygget starter Q1. Det forberedes og planlegges også for videre arbeider i plan 2 og 3 eksisterende senter.» Les mer om "hva som skjer" i nabolaget Lørenskog sentrum her. Triaden: Tekst FAKTA OM PROSJEKTET TRIADEN Kommune: Lørenskog Adresse: Skårersletta 67, 1476 Rasta Byggestart: Q3 2019 Ferdigstillelse: Q2 2023 Areal: 74 000 kvm Arkitekt: Helling Arkitekter AS Byggherre: ThonGård AS Entrepriseform: Totalentreprise i samspill - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser Triaden: Our Products

Kunnskapsrike og dyktige medarbeidere er avgjørende for vår fremgang. Hos oss finnes det håndverkere som tømre, grunnarbeider eller funksjonærer som arbeidsleder, anleggsleder, prosjektleder. JOBB OG KARRIEREMULIGHETER Jobb og karrieremuligheter: Bilde STØ Entreprenør skal være en attraktiv arbeidsgiver. Vi har stor variasjon i våre oppdrag, og hos oss vil det alltid være muligheter for å utvikle og utfordre seg selv. Vi håper du finner en stilling hos oss som virker utfordrende, interessant og som kan passe til din kompetanse. Dyktige og engasjerte medarbeidere er helt avgjørende for vår fremgang. Derfor bygger vi langsiktige relasjoner med våre medarbeidere, og gir dem forutsetningene til å utvikle seg i jobben gjennom utfordrende og varierte arbeidsoppgaver. I STØ Entreprenør har vi mange ulike stillinger og noen av dem finner du her: Håndverkere Funksjonærer Jobb og karrieremuligheter: News & Updates HÅNDVERKERE Som håndverker i STØ Entreprenør har du mulighet til å jobbe som tømrer eller grunnarbeider. Utdanning ved yrkesfaglig løp i videregående opplæring med to år på skole og to år som lærling i bedrift. Det finnes også flere utdanningsløp. Se www.utdanning.no for mer informasjon om disse yrkene. Bas tømmer En medarbeider med lang erfaring som håndverker og leder for et arbeidslag, og som selv deltar i utførelsen. Jobb og karrieremuligheter: Tekst FUNKSJONÆRER Arbeidsleder Planlegger og leder arbeide innenfor tildelt ansvarsområde. Sørger for at nødvendige materialer og utstyr er på plass til rett tid. Har ofte utdannelse som ingeniør, men kan også ha håndverksbakgrunn med god yrkeserfaring. Anleggsleder Leder hele virksomheten på byggeplassen. Ansvarlig for fremdrift, økonomi, arbeidsmiljø og sikkerhet på bygget. Dette er en person med lang erfaring og teknisk utdannelse. Prosjektleder Har totalansvaret for prosjektets økonomi, fremdrift, kvalitet og HMS. Bidrar til anskaffelse av nye prosjekter gjennom opparbeidelse av gode kunderelasjoner. Prosjekteringsleder Har ansvar for prosjektets prosjektering, samt ansvar for myndighetsbehandling, herunder avtaleinngåelse og kontraktsinngåelse med eksterne ressurser. Stabsfunksjoner I stabsfunksjon har vi ansatte som støtter STØ Entreprenørs kjernevirksomhet, som HR, markedskommunikasjon og økonomi. Jobb og karrieremuligheter: Tekst BLI MED Vi i STØ Entreprenør er stadig på jakt etter vår neste dyktige kollega! SE våre ledige stillinger Jobb og karrieremuligheter: Bilde ARBEIDSMILJØ Våre medarbeidere oppleverer STØ Entreprenør som en trygg og solid bedrift. Vi har dyktige og kompetente medarbeidere, godt samhold og ikke minst høyt engasjement. Dette er med på å gi oss godt arbeidsmiljø. Slik beskriver våre medarbeidere sin arbeidsplass. Jobb og karrieremuligheter: About Us - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser

Våre medarbeidere er vår viktigste ressurs, og vi har stort fokus på å legge til rette for at alle trives på jobb, både faglig og sosialt. VI TILBYR Våre medarbeidere er vår viktigste ressurs, og vi har stort fokus på å legge til rette for at alle trives på jobb, både faglig og sosialt. - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser Vi tilbyr: Tekst Vi tilbyr: Products OPPLÆRING OG UTVIKLING Din kompetanse og erfaring er viktig for oss. Vi legger til rette for at du utvikler deg, både internt i STØ Entreprenør og ved ekstern tilleggsutdannelse. Vi har stort fokus på å gi våre medarbeidere mulighet til å bruke sin kompetanse, og å oppnå sitt potensial. GODT ARBEIDSMILJØ Samhold, fellesskap og godt arbeidsmiljø er grunnpilarer hos oss. Du blir del av et nettverk der du kan utvikle deg sammen med andre faglig dyktige kollegaer. Vi er stolte av kulturen vår, og av at våre medarbeidere trives godt på jobb. ANSATTGODER Det skal kjennes godt å jobbe i STØ Entreprenør. Derfor har vi utviklet en gunstig pakke med ansattgoder: Gode pensjons- og forsikringsordninger Avtalefestet pensjon (AFP) Helseforsikring Treningstilskudd 50 % refusjon på inntil 10 fysikalske behandlinger per år 5 ukers ferie

På Rasta i Lørenskog har STØ Entreprenør bygget en 8 etasjers blokk ved siden av den eksisterende Meny-butikken. I tillegg til parkering i to etasjer er det undervisningslokaler i tre etasjer og boliger i de tre øverste etasjene. RASTA SENTER Lørenskog, Viken Masserud Gård: Welcome Masserud Gård: Our Products Leiligheter og undervisningslokaler på Rasta På Rasta i Lørenskog har STØ Entreprenør bygget en 8 etasjers blokk ved siden av den eksisterende Meny-butikken. I tillegg til parkering i to etasjer er det undervisningslokaler i tre etasjer og boliger i de tre øverste etasjene. Leilighetene og undervisningslokalene ble overlevert til byggherre i mai 2017. Masserud Gård: Tekst FAKTA OM PROSJEKTET Type: Leiligheter Kommune: Lørenskog Adresse: Rastastubben 1, Lørenskog Ferdigstilt: 2015-2017 Areal: 4.700 KVM Byggherre: Inger Aarum Werner AS Entrepriseform: Totalentreprise - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser Masserud Gård: Pro Gallery

STØ Entreprenør har retningslinjer som er laget for å støtte den enkelte medarbeider i sitt daglige virke. Retningslinjene er en veiledning som reflekterer våre verdier, og som skal støtte våre medarbeidere i utfordrende situasjoner. ETIKK OG VERDIER UTDRAG FRA VÅRE ADFERDSREGLER STØ Entreprenør har retningslinjer som er laget for å støtte den enkelte medarbeider i sitt daglige virke. Retningslinjene er en veiledning som reflekterer våre verdier, og som skal støtte våre medarbeidere i utfordrende situasjoner. Relasjoner med hverandre Vi utvikler gode og langvarige relasjoner med våre medarbeidere. Vi respekterer hver enkelt medarbeider og aksepterer ingen form for trakassering eller diskriminering. Vår måte å jobbe på Velprøvde og enhetlige prosesser er grunnlaget for å kunne tilby god prosjektstyring. Det oppnår vi med en strukturert arbeidsmåte som styres i vårt virksomhetssystem. Vi bedriver langsiktig kvalitets- og miljøarbeid som en naturlig del av vår virksomhet. Forhold til omverdenen Vi utvikler gode og langvarige relasjoner med våre kunder og vår omverden. Vi dekker kundens behov og etterstreber å overgå deres forventninger. Hvert prosjekt gjennomføres som en god referanse. Vi risikerer ikke at kortsiktige avgjørelser svekker verdien av STØ Entreprenørs varemerke. Helse, miljø og sikkerhet først Vi arbeider for at alle ansatte skal ha et godt fysisk og psykisk arbeidsmiljø som fremmer sikkerhet og helse, samt en god balanse mellom arbeidsliv og privatliv. Etikk og verdier: FAQ - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser HMS Hos STØ Entreprenør tar vi arbeidsmiljøet på alvor - Vi har trygge, sikre arbeidsplasser og et sunt og godt arbeidsmiljø. Les mer om hvordan vi jobber med HMS Etikk og verdier: Our Products

STØ Entreprenør har fått ny daglig leder Styret i STØ Entreprenør har ansatt Trond Berget Ausland som ny daglig leder i selskapet. NYHETER I 26.04.2021 STØ Entreprenør AS har hatt sterk utvikling den siste tiden. Styret takker Ole Kristian Ruud, som har hatt ansvaret for virksomheten de siste syv årene, men som etter oppnådd pensjonsalder nå ønsker å trekke seg tilbake. Styret er samtidig svært fornøyd med rekrutteringen av Trond Berget Ausland som overtar som ny daglig leder 1. september 2021. Trond deler STØ sine verdier og har gode resultater å vise til og vi er trygge på at han vil løfte STØ videre. Fremtidsutsiktene til STØ Entreprenør er rekordsterke, og vi gleder oss over at Trond vil bli en del av STØ-laget fremover. Trond Berget Ausland kommer med følgende kommentar til tiltredelsen som ny daglig leder hos STØ: -Det er med stor respekt for den jobben som er gjort fra tidligere leder og alle ansatte i bedriften jeg tar over rollen som daglig leder i STØ. Jeg ser veldig frem til å få hilse på alle mine nye kolleger og gjøre meg kjent med entreprenøren STØ. Å få lede STØ videre, sammen med flinke folk, blir spennende og krevende. STØ har opparbeidet seg et godt fotfeste hos flere byggherrer som vi skal holde fast ved og sammen fortsette det gode samarbeidet. Som daglig leder i STØ ser jeg også frem til å være med å konkurrere om nye jobber og presentere STØ for nye oppdragsgivere. Forutsetningen for at STØ fortsatt skal lykkes er at vi alle trives på jobb og fortsetter å gjøre en god jobb. Kontakt oss - totalentreprenør - entrepriser - byggentrepriser JM Entreprenør har blitt STØ Entreprenør: Nyheter Les om da vi ble STØ Entreprenør